 登録者とスタッフブレーンとの間で「雇用契約」 を結び、給与支払・福利厚生等は雇用主である スタッフブレーンが行います。 日常の業務は派遣先企業の指示のもとに 行います。 |
 社員雇用を前提に契約し、派遣スタッフとして 勤務した後、（最長で6ヶ月）派遣スタッフと 派遣先企業、双方の合意のもと直接雇用に 切り替わるというシステムです。 |
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| 特長 ● 自分に合った働き方ができます。 ● いろいろな企業や職種を経験できます。 |
特長 ● 仕事内容や職場環境がご自分の希望と ● 合っているかどうかを判断することができます。 |
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お申込み まずは仮登録よりご希望の職種、基本情報等を送信して下さい。 またはスタッフブレーンまでお電話をいただくか、 お近くの拠点に直接お越し下さい。 |
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ご登録 お近くの拠点にて、略歴や経験職種、希望条件をご記入いただきます。 ご記入いただいた資料を元に、お話を伺います。 |
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お仕事紹介 あなたの希望や経験を考慮して、お仕事のご案内をします。 |
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勤務開始 スタッフブレーンと雇用契約を結び、 派遣先の指示のもと、お仕事のスタートです。 給与はスタッフブレーンから支払われます。 |
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期間終了 契約期間の終了です。尚、派遣先から、期間延長要請があった場合は、 あなたと相談の上、契約を更新することになります。 紹介予定派遣の場合は、派遣スタッフと派遣先の双方の希望が一致すれば 派遣期間終了後に派遣先企業で社員として勤務することができます。 |
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